受疫情形势复杂多变的影响，助推企业发展促进经济持续发展成为今年的重点工作，连日来，郑州市金水区北林路街道持续推进“人人持证 技能河南”建设工作，助力辖区中小企业向好发展。

扎实开展业务培训，打好发展基础。为宣传“人人持证、技能河南”建设工作，北林路街道组织工作人员学习专业知识，强化业务能力，开展业务培训会，会上主要对2022年培训任务进行解读，其中主要包括培训人员3500人次、新增技能人才3500人次和新增高技能人才1200人次。同时，街道对辖区各企业培训的范围、主体形式、整体任务进行细化分解，将责任落实到各社区，为后期落实开展打下基础。

摸排走访辖区企业，掌握培训需求。为促进企业发展，实现技能增收，在走访企业过程中，工作人员详细咨询、了解企业员工的培训需求、企业培训计划以及拟培训人数等内容，鼓励引导企业立足发展实际，健全职工全员培训制度，积极开展企业自主培训，采取岗前培训、在岗培训、脱产培训、业务研修、技能竞赛等方式，大幅提升职工技能水平。除此之外，街道积极与辖区农村劳动力、无就业人员、退役军人等重点群体联系，宣传培训政策，了解培训需求，及时跟踪调查，切实帮助他们实现技能增收。

积极与培训机构对接，按需开展培训。北林路街道根据企业的培训计划，及时联系职业培训机构，开展各类技能培训，增加技能人才的持证率。目前，辖区共有5家在金水区认定备案的培训机构，培训专业涉及茶艺师、育婴师、企业人力资源管理师、理财规划师、收纳师、电子商务师、中式烹饪等多种专业，为更多群众学习技能实现就业提供支持与帮助。疫情防控期间，培训机构创新宣传方式，丰富宣传手段，辖区郑州正月职业技能培训学校开启“正月指尖微课堂”，线上定期推出养老护理、母婴护理、育婴、茶艺等实用技能小视频，达到更好的宣传效果。

下一步，北林路街道将按照工作要求，继续助推“人人持证，技能河南”建设工作，帮扶辖区广大劳动者“一技在身、一证在手”走向成才路，助力辖区企业持续发展。（张梦楠/文图）